Freiberufler, Unternehmer
In einigen Kanzleien / Unternehmen ist COACHING bereits ein fest etablierter Teil der Personal- und Führungskräfteentwicklung geworden.
Die Mitarbeitergewinnung und die mentale Gesundheit des bestehenden Teams zu erhalten, wird als wichtiger Teil der Unternehmenskultur verstanden.
Coaching ist beim Recruiting ein starkes Zugpferd, denn es macht die Haltung der Kanzlei / des Unternehmens klar!
Oftmals wird Mitarbeitern *innen Führungsverantwortung übertragen, weil sie jahrelang ihren Job außergewöhnlich gut gemacht haben. Allerdings fehlen die klaren Gedanken, was eine gute, exzellente Führungskraft ausmacht und es fehlt die Weiterqualifikation in diesem Themenbereich.
COACHING
Viele Mitarbeiter*innen fühlen sich wie in einem Hamsterrad: Sie funktionieren in ihrem Job, weil sie arbeiten müssen. Ihre Begeisterung und Leidenschaft für den Job, ging aber schon lange verloren, manche haben "innerlich gekündigt".
„deep ocean“-Persönlichkeits-modell
RESULTS + GOALS Coachingmethode
„WAVE-BREAKER-Methode“
Gewaltfreie Kommunikation nach Rosenberg
„the work“ nach Byron Katie
Methode der liegenden Acht
Am Anfang steht die Bestandsaufnahme:
Wo stehst du?
Wo möchtest du hin?
Warum hast du es seither nicht umsetzen können?
Wir erarbeiten gemeinsam ein auf dich und deine Persönlichkeit abgestimmtes Coaching.
Sehr hilfreich ist es, wenn du dir über einen gewissen Zeitraum immer wieder Zeitfenster einplanst, um diese spannende Reise zu unterstützen.
Wie beim Sport wachsen die Muskeln schneller, je öfter man trainiert...
Das Dranbleiben fällt sehr viel leichter, wenn du weißt, WOFÜR du das Ganze überhaupt machst.
Es macht daher Sinn, sein Ziel bzw. seine Vision zu kennen.
Wir schauen differenziert, ob wir auf dem richtigen Weg sind und nehmen ggf. Anpassungen vor, damit wir die von DIR gewünschte Veränderung auch erreichen.
„Doris ist ein Herzensmensch, die sprüht, vor lauter Energie.
Ich habe Sie als sehr professionell, sympathisch und kompetent erlebt. Sie gibt dem Coachee genau den Raum, den er benötigt um Zugang zu den eigenen Themen zu bekommen.
Sowohl im Personal, als auch im Business Coaching Kontext, hat sie mir, mit ihrer wundervollen Art zu coachen, geholfen einige Themen für mich selbst zu lösen und zu befrieden, und dafür bin ich ihr sehr dankbar.
Danke für die bisher gemeinsame Reise. Ich freue mich auf jede weitere Session!"
"Doris ist im Business Coaching eine sehr gute Zuhörerin und stellt gezielt die richtigen Fragen, um schnell auf den Kern eines Problems zu kommen, um dann gemeinsam eine durch den Coachee selbstbestimmte Lösung herauszuarbeiten.
Ihre zusätzliche Life-Coach Ausbildung rundet ihre Toolbox ab und erlaubt somit eine 360 -Grad Reflexion für den Coachee. Ihre gelassene Coaching Art ist sehr angenehm. Mit ihrer Offenheit für andere Blickwinkel gelingt es beim Coachee neue Impulse zu generieren.
Ich kann Doris als Coach uneingeschränkt empfehlen."
Vielleicht beschäftigt dich schon jetzt die eine oder andere Frage?